Kompetenzen
Strategische Unternehmensentwicklung
- Entwicklung von Unternehmensstrategien
- Ablauf – und Aufbauorganisation
- Effizienzsteigerungsprogramme
- Krisenmanagement
- Management auf Zeit /Interimsmanagement
- Nachfolgeregelungen
- Strategische Planung
- Prozessoptimierung
- Schwachstellenanalyse
- Teamentwicklung
- Lean Management
- Coaching
